Регистрация

Главная / Конституционный суд защитил многодетных отцов от увольнения

Конституционный суд защитил многодетных отцов от увольнения

0 Голосов Оцените статью!
Конституционный суд защитил многодетных отцов от увольнения

 

В четверг 15-го декабря конституционный суд принял решение по делу многодетных отцов. Отныне кормильца в семье, в которой есть дети младше трех лет, уволить будет непросто. Ранее похожая норма трудового законодательства защищала только матерей с малолетними детьми, после того, как один из активных отцов решил восстановить справедливость и изменить законодательство, чиновники пересмотрели документ и признали, что защищать от увольнения нужно не только мам, но и пап. Сюжеты о несправедливо уволенном с работы родителе несколько месяцев транслировало телевидение онлайн вещания, и наконец ситуация разрешилась.

Судьи согласились, что предыдущий вариант  трудового закона не соответствовал требованиям конституции, и признали, что государство, ограничивая возможности работодателя на увольнение сотрудников с детьми, защищает не столько родителей, сколько детей. Так как суд рассматривал жалобу одного родителя с его заявленными условиями, то на сегодняшний день пока существует масса ограничений для выполнения закона. Так уволить не могут только того отца, у которого хотя бы один ребенок младше трех лет, и при этом мать не работает и занимается воспитанием малышей.

Елена Виноградова, представитель конституционного суда опасается, что подобное решение приведет к возрастанию нагрузки на малый бизнес. Теперь предприниматели столкнутся с еще одной категорией «сложных» сотрудников, с которыми не так просто расстаться. О том, насколько охотно после такого решения суда будут работодатели принимать многодетных отцов на работу – пока не известно. Существует мнение, что после того, как матерей и отцов уравняли в правах, оба родителя столкнутся с проблемами трудоустройства. Известно, насколько неохотно порой приглашают на работу молодых мам, возможно, ограничения на увольнение заставит работодателей изначально настороженно относиться и к многодетным отцам.

Елена Герасимова, директор центра трудовых и социальных прав прокомментировала ситуацию в интервью, которое можно увидеть, включив интернет телевидение. Она считает, что решение суда – только руководство к действию для законодателей. Не обязательно вводить запрет на увольнение родителя, достаточно предоставить единственному кормильцу социальные гарантии в случае увольнения или утраты заработка. Программой поддержки может быть предусмотрена выплата увеличенных пособий или внеочередной поиск работы службой занятости. 

Полезность:
Интересность:
Рейтинг: 0 0 Голосов 1602 просмотра
Комментарии (0)

Нет комментариев. Ваш будет первым!

Похожие статьи:

Список вступительных экзаменов изменен за несколько недель до их начала

Список вступительных экзаменов изменен за несколько недель до их начала

Возможно, некоторые абитуриенты могут  не поступить в ВУЗы в
Международный день семьи 15 мая 2011 года!

Международный день семьи 15 мая 2011 года!

 15 мая на всей территории России запланировано проведение п
Многодетных родителей обеспечат необходимым оборудованием для работы на дому

Многодетных родителей обеспечат необходимым оборудованием для работы на дому

В Москве многодетные родители, инвалиды или родители, во
Пенсионеры в Кирове смогут вновь стать студентами

Пенсионеры в Кирове смогут вновь стать студентами

 В летние месяцы пенсионеры Кирова уже могут подавать заявки
Более 150 российских родителей объявили голодовку за место в детском саду

Более 150 российских родителей объявили голодовку за место в детском саду

 В пятницу 20 мая российские родители начинают голодовку. Эт
ВымпелКом запустит услугу

ВымпелКом запустит услугу 'родительский контроль' для несовершеннолетних абонентов

 Этим летом родители смогут спокойно оставлять своих детей п
Фотографии
Все фотографии